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贵州国企招聘:2019贵州铜仁日报传媒集团有限公司招聘简章

2019-07-25 15:15:02| 铜仁新闻网 点击量:


原标题:2019年铜仁日报传媒集团有限公司 自主招聘简章

根据铜仁日报传媒集团发展需要,近期拟向社会公开招聘5名工作人员,招聘岗位为编辑、记者。具体事项如下:

一、招聘原则

公开招聘原则,公平竞争原则,全面考核原则,择优录取原则。

二、基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍。

(二)遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中国共产党的领导,热爱祖国,热爱社会主义,具有良好的政治品德和道德品行,遵纪守法,诚实守信。

(三)践行社会主义核心价值观,热爱宣传思想文化事业。

(四)具有全日制普通高等院校大学本科及以上学历。

(五)符合岗位所需的专业要求及技能条件。

(六)年龄在35周岁以下(1984年1月1日以后出生)。

(七)具有适应岗位要求的身体条件。

三、招聘岗位及招聘人数

本次岗位招聘分为两类,分别是:新媒体编辑2人,记者3人。

四、岗位要求

具有较强的文字功底和写作能力,有媒体实习或工作经验者优先。

五、招聘程序

(一)报名

1.报名时间:2019年7月25日-7月31日

(上午9∶00-11∶30;下午14∶30-17∶30)

2.报名地点:贵州省铜仁市碧江区梵净山大道331号铜仁日报传媒集团综合部(办公大楼4楼)

3.咨询电话:0856—5250145

4.报名方式:此次招聘报名方式为现场报名,报名所需资料为毕业证原件及复印件、身份证原件及复印件、纸质版简历2份(简历须注明报考岗位和本人联系方式);同时,电子简历还须发至771214974@qq.com。

(二)资格审核

1.报名信息必须真实、准确,对伪造虚假信息,骗取考试或聘用资格的,一经查实,取消资格。报考信息填写错漏或根据报名时提供的联系方式无法联系本人而造成的后果,由应聘人员承担责任。在符合报考条件人员中择优确定参加笔试面试人员。

2.对应聘人员进行资格审核,资格审查不合格的人员,不列入招聘对象。资格审查贯穿于引进工作全过程,如在招聘过程中任何环节发现有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或应聘人员条件不符合岗位条件要求等情况的,随时取消应聘资格。

(三)选拔测评

根据岗位特点,采用综合测试(含专业测试和面试)的方式组织选拔测评。选拔测试时间在资格审核完成后另行通知。

(四)体检

组织拟录取人员到医院体检,体检参照贵州省公务员录用体检标准及规定程序进行,体检费用由考生自理。体检时间及体检医院另行通知。

(五)政审

主要考察应聘人员的政治素质、遵纪守法、道德品质和诚信记录等。

(六)公示

经综合测试、体检、政审合格的人员,确定为拟引进聘用人员,在“铜仁新闻网”(www.trxw.gov.cn)进行公示,公示时间为5个工作日。

(七)聘用

应聘人员经体检、公示无异议的,办理入职手续。录取人员有3个月试用期,试用期满考核合格后与铜仁日报传媒集团签订劳动合同,正式聘用。试用期考核不合格者不签订劳动合同,予以辞退。

(八)待遇

3个月试用期工资按铜仁日报传媒集团有关规定执行,正式签订劳动合同后,聘用期人员月薪在5000元至8000元(月薪为应发数,包含事“五险一金”和绩效工资),单位为聘用人员交纳“五险一金”。

六、注意事项

(一)报名信息请务必认真完整填写,确保真实准确。如有弄虚作假或关键信息有隐瞒行为,一经查实将取消后续资格。

(二)此次招聘人员为国企编制。

(三)此次招聘解释权归铜仁日报传媒集团有限公司。

原链接:http://www.trxw.gov.cn/2019/0723/155382.shtml?spm=0.0.0.0.9zIVkA&file=155382.shtml

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(责任编辑:安顺中公教育)
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